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 La
importancia de la entrevista personal:
Definitivamente, lo m�s importante para poder
obtener un buen trabajo es el poder realizar una
entrevista personal exitosa. As�, el
redactar
un buen curriculum y el buscar el puesto
de trabajo que te interesa no servir� de nada si
no te va bien en
la entrevista personal.
Gracias a
la entrevista personal podr�s
demostrar que tu eres la persona indicada para
ocupar el puesto al cual est�s postulando. De
este modo es importante que te prepares para
asistir a la
entrevista personal, debes contar
con una estrategia adecuada y ordenada en
funci�n al puesto que deseas obtener.
Ojo
planificar tu entrevista no significa
memorizar lo que dir�s, lo adecuado es seguir
los siguientes consejos:
-Investiga sobre la empresa a la cual est�s
postulando. Por ejemplo, a qu� se dedica, cual
es su rubro, cual es su competencia, cu�ndo
inici� sus operaciones, qu� productos y
servicios tiene. Toda esta informaci�n la puedes
encontrar en
Internet, en medios impresos o en
la Web de la empresa. Si tienes los suficientes
conocimientos sobre la empresa demostrar�s que
tambi�n tienes inter�s en el puesto.
-El reclutador de
Recursos Humanos buscar�
analizar cu�l es tu perfil general, por ello
debes mostrarte en forma abierta y no s�lo
basarte en aspectos t�cnicos, porque la persona
encargada de Recursos Humanos no tendr� mayor
conocimiento de estos temas. Por otro lado,
debes averiguar que cargo ocupa el reclutador:
Gerente de Recursos Humanos, Supervisor de
Recursos Humanos, Consultor Externo, etc.
- Demuestra todo aquello que te hace diferente
del resto. Demuestra tu punto de diferenciaci�n,
es decir lo que vas a aportar a la empresa en
caso de que te eligieran. Demuestra los logros
que has tenido en trabajos anteriores.
- Demuestra que eres la soluci�n para ocupar ese
puesto, ya que eres tu quien puede responder a
las necesidades que el puesto posee.
- En la entrevista debes comentar otros aspectos
como rasgos de tu personalidad y de tu formaci�n
acad�mica. No hables s�lo de tu experiencia
laboral.
- Piensa en qu� contestar�an los otros
postulantes a las preguntas que te hace el
entrevistador. D�le un toque de diferenciaci�n a
cada una de tus respuestas.
-No mientas durante tu
entrevista porque ello
podr�a ser perjudicial para ti.
- Debes tener tu
objetivo laboral muy claro
- Demu�strale a tu entrevistador tu empat�a y
sentido de amabilidad
- No s�lo respondas a las preguntas de una
manera simple, debes agregar datos y hacer
comentarios, en conclusi�n debes venderte y
diferenciarte.
-Finalmente, demu�strale tu agradecimiento a tu
entrevistador por haberte considerado para una
entrevista personal y haberte dado unos minutos
de su tiempo. Recuerda que los reclutadores
buscan personas proactivas como tu s�lo debes
demostrarlo.
�xitos!
Por �ltimo, no olvides que despu�s de una
entrevista laboral debes enviar una
carta de agradecimiento dirigida al entrevistador.
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